10月13日，公司紀(jì)委召開2021年第4次紀(jì)委委員(擴(kuò)大)會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司近期重要文件精神，研究部署公司近期紀(jì)檢監(jiān)察重點(diǎn)工作。公司紀(jì)委委員參加會(huì)議，各基層單位紀(jì)委書記、直屬黨支部書記等列席會(huì)議。會(huì)議由公司黨委委員、紀(jì)委書記周紅民主持。

        會(huì)上，與會(huì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《陜煤集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)日常監(jiān)督工作辦法(試行)》，陜鋼集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)詈７逶诩瘓F(tuán)公司2021年警示教育大會(huì)上的講話精神。學(xué)習(xí)討論了陜煤集團(tuán)紀(jì)委《關(guān)于印發(fā)開展專項(xiàng)整治著力解決群眾反映強(qiáng)烈突出問題工作方案的通知》等文件精神。

        周紅民結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)與任務(wù)，對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署，做好近期重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署：

        一是要完善全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單。紀(jì)檢監(jiān)察室要結(jié)合《龍鋼公司黨委及班子成員2021年度全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單》，完善經(jīng)理班子成員“一崗雙責(zé)”清單，并落實(shí)具體聯(lián)絡(luò)人，每月對(duì)履職情況做好監(jiān)督檢查。

        二是要做好正風(fēng)護(hù)航廉潔示范區(qū)創(chuàng)建工作。各基層單位在選擇示范區(qū)創(chuàng)建時(shí)，不能只做面上的廉潔文化、提醒教育、制度建設(shè)等工作，要在本質(zhì)化崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控上有硬措施，打造本質(zhì)化廉潔示范區(qū)。

        三是要建立完善全公司科級(jí)干部(含享受待遇人員)及一般管理人員廉政檔案。所有廉政檔案要有目錄;要及時(shí)動(dòng)態(tài)更新，把廉政檔案建好用。

        四是要加強(qiáng)制度建設(shè)工作。紀(jì)檢監(jiān)察室要擬定《龍鋼公司管理干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度》和《龍鋼公司處級(jí)人員違紀(jì)違規(guī)處理辦法》兩個(gè)制度。

        五是各級(jí)紀(jì)委要嚴(yán)厲打擊生產(chǎn)維修項(xiàng)目、工程建設(shè)、勞務(wù)承包項(xiàng)目中的資質(zhì)掛靠問題。不能出現(xiàn)一個(gè)工隊(duì)使用兩個(gè)單位名稱來承攬業(yè)務(wù);另外，每年要關(guān)注對(duì)合格供方名錄進(jìn)行評(píng)價(jià);要進(jìn)一步規(guī)范竣工驗(yàn)收和項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作，竣工驗(yàn)收和后評(píng)價(jià)不能流于形式。

        六是各級(jí)紀(jì)委要關(guān)注環(huán)?？?jī)效A級(jí)達(dá)標(biāo)工作。要時(shí)刻關(guān)注項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，幫助主體單位共同想辦法解決問題，解決不了的要及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門匯報(bào)協(xié)調(diào);必要時(shí)，要敢于擔(dān)當(dāng)，確保項(xiàng)目如期順利建成投運(yùn)，并達(dá)到項(xiàng)目建設(shè)初衷。

        七是要汲取本次4#高爐膨脹節(jié)設(shè)備事故教訓(xùn)。各級(jí)紀(jì)委要督促行政，舉一反三，加強(qiáng)日常設(shè)備隱患排查和治理，不能讓同類事故再次發(fā)生。

        八是各級(jí)紀(jì)委要關(guān)注本單位商務(wù)談判工作。重點(diǎn)圍繞項(xiàng)目技術(shù)方案(實(shí)施方案)確定和供應(yīng)商報(bào)名選擇兩個(gè)方面，做好一系列扎實(shí)細(xì)致的工作，確保本單位商務(wù)談判實(shí)實(shí)在在，取得良好效果。