上半年,龍鋼公司緊盯“國內(nèi)一流 行業(yè)領(lǐng)先”總目標(biāo)不放松,牢固樹立過“緊日子”思想,扎實(shí)踐行“想干事、會干事、干成事”的干事文化,以“五個抓手”為引領(lǐng),全面規(guī)范財務(wù)管理工作,促進(jìn)管理水平再上新臺階,助力公司“雙目標(biāo)”任務(wù)早日實(shí)現(xiàn)。
抓財務(wù)管理基礎(chǔ),提高會計信息質(zhì)量。龍鋼公司結(jié)合實(shí)際在基礎(chǔ)工作上狠下功夫,通過實(shí)施會計科目專人負(fù)責(zé)制、規(guī)范現(xiàn)金流量編制、規(guī)范憑證摘要用語等一系列措施,不斷規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,使會計信息質(zhì)量得到有效提高。同時加大對分、子公司財務(wù)工作的監(jiān)管力度,對基礎(chǔ)工作進(jìn)行隨機(jī)檢查,通過不定期檢查,加強(qiáng)各單位日常財務(wù)管理基礎(chǔ)工作。并建立經(jīng)營報表體系,從各類經(jīng)營信息的收集、統(tǒng)計、測算入手,細(xì)分品種,準(zhǔn)確測算,及時更新,為生產(chǎn)經(jīng)營提供及時、準(zhǔn)確的決策信息,發(fā)揮糾偏和指導(dǎo)作用。與此同時,組織開展固定資產(chǎn)和研發(fā)費(fèi)用加計扣除培訓(xùn),通過外聘講師和部門員工聯(lián)合授課的方式,提高認(rèn)識,規(guī)范日常管理。
抓成本費(fèi)用管控,推進(jìn)低成本戰(zhàn)略。龍鋼公司牢固樹立過“緊日子”思想,以管理費(fèi)用控制為切入點(diǎn),組織召開費(fèi)用管控專題會議,明確費(fèi)用開支范圍,規(guī)范核算程序,從緊核定各項(xiàng)費(fèi)用控制標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格控制各項(xiàng)可控費(fèi)用開支。通過精細(xì)化管控成本費(fèi)用,上半年噸鋼期間費(fèi)用同比降低17元/噸,可控費(fèi)用同比降低24%。同時堅(jiān)持日成本報表體系,緊盯關(guān)鍵指標(biāo)和市場價格變化,及時更新日成本報表數(shù)據(jù),通過準(zhǔn)確及時地報送成本數(shù)據(jù)分析,為經(jīng)營決策提供可靠依據(jù)。目前,龍鋼公司已實(shí)現(xiàn)將日成本和月度實(shí)際成本控制在13元/噸以內(nèi)。
抓資金統(tǒng)籌管理,提升審核時效性。龍鋼公司強(qiáng)化資金管理業(yè)務(wù),積極開展融資工作,開拓融資渠道,推進(jìn)銀企深層次合作,通過積極融資對接,上半年敞口融資同比提升29%,保障了生產(chǎn)經(jīng)營基本資金需求。同時強(qiáng)化資金計劃申報工作,對資金計劃實(shí)行OA審批流程,提升了資金計劃的預(yù)期性、審核時效性。在資金支付方面,明確付款政策和付款賬期,剛性落實(shí),對待客戶公平公正,做到一視同仁不欺客,做好資金管理,切實(shí)提升企業(yè)對外形象,利好企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。
抓稅收稅務(wù)籌劃,實(shí)現(xiàn)合理節(jié)稅。龍鋼公司堅(jiān)持依法經(jīng)營、誠信納稅的原則,規(guī)范稅務(wù)工作,強(qiáng)化日常稅務(wù)管理,做到應(yīng)交盡交;積極與省稅務(wù)局企稅處對標(biāo),開展“稅收管家”座談交流,形成良好互動交流機(jī)制,建立和諧企稅關(guān)系;整理、學(xué)習(xí)和享受企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策,上半年完成了研發(fā)費(fèi)用加計扣除申報、節(jié)能節(jié)水、安全環(huán)保專項(xiàng)設(shè)備優(yōu)惠申報、殘疾人工資加計扣除優(yōu)惠政策減免等項(xiàng)目,共計節(jié)稅800余萬元。同時規(guī)范和加大研發(fā)費(fèi)用加計扣除工作力度,合理合規(guī)歸集研發(fā)費(fèi)用。據(jù)悉,按照最新政策,可享受稅收優(yōu)惠金額300余萬元。
抓人員綜合素質(zhì),促進(jìn)財務(wù)隊(duì)伍建設(shè)。龍鋼公司財務(wù)管理板塊加快人才培養(yǎng)步伐,實(shí)行會計崗位輪崗制,對成本崗、材料備件崗、費(fèi)用崗等崗位人員進(jìn)行交流輪崗,交叉開展業(yè)務(wù),同時對部分會計崗位實(shí)行包聯(lián)制,提升員工綜合業(yè)務(wù)能力。并鼓勵全員積極參加財務(wù)專業(yè)職稱考試和陜鋼集團(tuán)財務(wù)工作先進(jìn)個人評選,營造出良好的工作學(xué)習(xí)氛圍。截至目前,先后有7人通過會計專業(yè)中級職稱考試,5人被評為先進(jìn)個人,并帶動全員綜合素質(zhì)持續(xù)提升。
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